Welche Themen uns Trends werden uns 2019 in Cloud IT, IoT oder digitaler Gesundheitslösungen (eHealth) beschäftigen?
Blockchain und Roboter sind unserer Ansicht dabei. Apps werden unwichtiger. Lesen Sie hier mehr:
- Die Blockchain-Technologie:
Sie wird Einzug in alle Industrien finden, als Teil der Digitalisierungswelle. Ihre Anwendungen reichen von der Supply Chain in Automotive über Cleantech bis Finance. Mehr zum aktuellen „Call for Papers“ hier.
Und nun auch im Gesundheitswesen. Bestes Beispiel kam im Dezember von BM Jens Spahn.
- Die Serviceroboter kommen.
Die Roboter kommen in der Pflege, als Hol- und Bring-Roboter und als Assistenzsysteme im OP, sowie in der Hotellerie: Warum Serviceroboter weltweit boomen.
Ein Science Fiction-gleiches Beispiel eines solchen Roboters findet sich jetzt in München.
- Im Gesundheitswesen geht bald nichts mehr ohne App.
Ob für die persönliche Fitness, für die Rückenschulung beim Therapeuten oder beim Notfall-Arzt. Hier ein aktueller Überblick über „Medizin-Apps“.
- Bald ausge-Appt?
Die klassische Handy-App trat ihren Siegeszug an und hat nun ihren Gipfel erreicht.
Wie die Webagenturen von gut zehn Jahren, werden nun die reinen „App-Entwickler-Agenturen“ vom Markt verschwinden. Es wird auch M&A geben. Gut, wer vorbereitet ist. Siehe hier #Mediation.
- Generation Y, Z – wer oder where?
Der Fachkräftemangel macht sich zunehmend und überall bemerkbar. Wer Bewerber hat oder Mitarbeiter findet, hat es noch nicht gespürt oder macht `was richtig.
Doch Unternehmen müssen sich immer mehr darauf einstellen.
Wer ist die „Generation Y“ oder was da nachkommt als „Gen Z“ und wie sie alle heißen?
- Nachhaltigkeit bedeutet Unternehmer-Verantwortung oder CSR.
Was bisher für Idealisten bestens bekannt war, wird zum Trend. Der „Ehrbare Kaufmann“ (CSR) kommt wieder. Familien- und Inhaber-geführte Unternehmen haben längst erkannt, dass es gut ist, sich um seine Beschäftigten zu kümmern. Als Geben und Nehmen, beide profitieren davon.
Ob als Textilunternehmen mit Lohnschneiderei in Asien oder Energie- und Rohstoff-aufzehrendes Unternehmen, als OEM-Zulieferer oder als Großunternehmen ab 500 MAs u.s.w. Nachhaltigkeit im Sinne von EMAS, CSR oder Verpflichtung zum Non-Financial-Reporting betrifft immer mehr Unternehmen. Mehr dazu auf www.csr-berichtspflicht.eu.
Alles Gute Ihnen und bleiben Sie gesund, mit der richtigen Ernährung und Bewegung. 😉
Und ein gutes Neues!